近年来,随着时代的变化,人们的经济条件以及生活方式都得到改善,受到互联网冲击及疫情的影响,新零售逐渐受到重视,越来越多的行业都抓住这个机遇,开启属于自己的新零售时代,蛋糕业也抓住了这个机会,形成了线上线下相融合新零售的模式。

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　　据“参掌柜”招商推广资料介绍，消费者购买对应价值套餐，可获得智能柜的租赁权，公司会与消费者签订托管运营合同，从而获得其产生的收益分红。

　　用户购买666元的套餐，可获得12瓶人参水，权益周期为180天，每日可获得7个积分，从此往后直推用户购买套餐可获得30元直推奖励；

　　购买4966元的套餐，可获得30瓶人参水＋1台柜机，权益周期为180天，每日可获得55个积分，以及5积分/天的动态激励，从此往后直推用户购买套餐可获得240元直推奖励；

　　购买9966元的套餐，可获得60瓶人参水＋2台柜机，权益周期为180天，每日可获得110个积分，以及10积分/天的动态激励，从此往后直推用户购买套餐可获得500元直推奖励。

　　各套餐详细收益介绍如下图：

　　多级代理，模式起底

　　据该平台推广资料介绍，目前该平台分别设置了一星掌柜、二星掌柜、三星掌柜、四星掌柜、合伙人、联创、董事七个级别，同时设置了不同门槛以及区域分红（团队分红）、培育奖。

　　一星掌柜：用户在平台消费后，且团队体制内拥有3台柜机，可获得5％的团队分红；

　　二星掌柜：用户在平台消费后，且团队体制内拥有30台柜机，可获得9％的团队分红；

　　三星掌柜：用户自身拥有1台柜机，且团队体制内拥有300台柜机，可升级为三星掌柜，可获12％的团队分红以及10％培育奖；

　　四星掌柜：用户自身拥有3台柜机，且团队体制内拥有2000台柜机，可升级为四星掌柜，可获得15％的团队分红以及10％培育奖；

　　合伙人：用户自身拥有6台柜机，且团队体制内拥有6000台柜机，可升级为合伙人，可获得18％的团队分红以及10％培育奖；

　　联创：用户自身拥有7台柜机，且团队体制内拥有12000台柜机，可升级为联创，可获得20％的团队分红以及10％培育奖；

　　董事：用户自身拥有8台柜机，且团队体制内拥有24000台柜机，可升级为董事，可获得21％的团队分红以及10％培育奖。

　　（合伙人、联创、董事另外加权分红4％）

　　本周,星选闪电厨房和诺心蛋糕将在北京市场开展合作,共创新零售蛋糕行业销售新模式,现目前共有6家门店上线。此前,双方已在上海、南京、杭州、南京等城市合作开设了20家门店,取得了良好的销售业绩和口碑评价。目前,广州、深圳的门店也在筹备中。